【做好每個人都會離開的準備】
「天下沒有不散的宴席」，這話絕對不是講假的。
每個相遇，都終究要分離。不管是情人也好，同事也罷，就算是有血緣關係的親人，也會有離開的一天。
我們向來追尋永恆，比如像是情比金堅，像是鐵飯碗。
但是，時代不同了，以前沒有那麼多的選擇與自主性，現在的人哪個不自我。
當然也會有做到老，愛到老的狀況，但沒有生離，卻還是逃不過死別。
這盼望恆久的心態不只是員工有，老闆也必須調整。
前陣子和一位事業有成的老闆聊天，他問我，「假如今天你有個像你一樣優秀的員工，要離開你去創業，做的是跟你相關行業，你會怎麼辦？」
我想了一下說，「我不會想和我當敵人，所以我會支持他去創業，這樣還可以互相配合案子，不是挺好的嗎？」
那位大哥沈默半晌，「嗯，我想你會遇到許多很棒的人。」
我看過許多老闆，在員工離開時覺得受傷，認為被背叛了，從此以後老死不相往來，其實真的不必這樣，每個人都有自己想追求的願景，為何不能互相成全。
其實，不是綁在身邊的，就比較可靠，我想，愛情也一樣。
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